精選文章 Highlights

不只生存,還要成功

中小企業的逆轉勝戰略
前有低價進口商品,後有雄據各方的大型企業,資源有限的中小企業該怎麼做,才能在困境中創造 ...
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會前準備六步驟

讓開會不再是浪費時間
覺得開會既沒生產力,又浪費大家時間? 六個步驟,為員工打造一場真正有效果的會議。
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讓顧客難忘,讓員工感動

創造驚豔時刻
出乎意料的驚喜、受到表揚的瞬間……,經過妥善設計,一些時刻會令人終身難忘,不斷回味。運 ...
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選擇與執行

策略型領導人的三個角色
一個策略型領導人必須釐清公司存在的目的,理性評估策略能夠成功的原因,並務實執行策略。
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數位影音 Video & More

【短片】實現願景的第一步,說員工的語言

【隨身聽】調高期望,激發好表現!

【短片】2個小技巧,讓對方說「好」

【隨身聽】變革負責人,該找誰來當?

【葛史密斯】領導的開關,永遠不關上

主管必讀 Must Read

讓策略發生

吹起執行的號角,前進!

不論策略再怎麼好,若團隊沒有執行力,一切也是徒然。說一個感人的故事,讓團隊看見成果…… ...
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注意紅色警戒

打造你的「變動」體質

面對環境的變動,有些公司因此被市場淘汰, 有些公司卻能全身而退,甚至搶先一步取得先機。 ...
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走過多次危機

堅守第一線的領導人

「我們賣的是一包一包,或一箱一箱的產品,而不是多少盧比(印度的貨幣單位)的產品。」雀巢 ...
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品牌大師Martin Lindstrom

你看見國王的新衣了嗎?

我們究竟是喜愛產品本身,還是被它的高檔定價、 奢華展示間,或是產品故事所深深吸引?
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創新趨勢

通往創新的十三條路

一向給人創新印象的蘋果公司摘下第一名,乍看之下似乎有些理所當然,但是仔細研究會發現,蘋 ...
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頂尖企業的未來設計趨勢

現在的顧客想要什麼?無論你身處哪個產業,答案都一樣,那就是美好的「使用者體驗」(UX) ...
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成功完成任務

激勵和紀律,哪個更有效?

時間寶貴,當我們必須督促自己完成任務時,通常會採取下列兩種做法:自我激勵或自我約束。問 ...
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成為彼此的後盾

成功團隊的三個密碼

從專業球隊到知名劇團,強大的向心力讓這些團隊無往不利。想要打造一支高凝聚力團隊,企業可 ...
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滙豐集團前執行長歐智華

全球最佳銀行變身記

挺過金融危機,走過醜聞風波,歐智華如何為這個全球金融巨人成功瘦身,並強健體質,成為歐元 ...
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